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新世(shi)紀成立于世(shi)紀之(zhi)初2000年，注冊于中國魯商發源地(di)淄博市周村區.成立之(zhi)初，新世(shi)紀人帶著“誠者為人，信者為商”的(de)文化上(shang)路，秉承(cheng)“世紀不銹，百年不銹”初心， 以“專(zhuan)注、聚焦、持(chi)續”的企業(ye)理念，躬身入局，深(shen)耕(geng)不(bu)銹鋼(gang)加(jia)工貿易行業(ye)二十七載。

新世(shi)紀集(ji)團旗下有(you)山(shan)東(dong)(dong)新世(shi)紀不(bu)銹(xiu)(xiu)鋼(gang)有(you)限公(gong)司(si)(si)(si)、山(shan)東(dong)(dong)青拓(tuo)世(shi)紀不(bu)銹(xiu)(xiu)鋼(gang)有(you)限責(ze)任公(gong)司(si)(si)(si)、山(shan)東(dong)(dong)拼鋼(gang)網絡科(ke)技股份有(you)限公(gong)司(si)(si)(si)、山(shan)東(dong)(dong)世(shi)紀正華(hua)金屬(shu)科(ke)技有(you)限公(gong)司(si)(si)(si)、山(shan)東(dong)(dong)華(hua)興(xing)精工科(ke)技有(you)限公(gong)司(si)(si)(si)，現已發展為(wei)以加工、貿易、倉儲、金融、電商平(ping)臺、產(chan)業園區(qu)一體化的(de)專業集(ji)團公(gong)司(si)(si)(si)。

新(xin)世紀與(yu)青山(shan)、寶武、太鋼(gang)(gang)(gang)、酒鋼(gang)(gang)(gang)、東方特鋼(gang)(gang)(gang)、金匯(hui)、德龍、北(bei)港新(xin)材、盛(sheng)陽等(deng)國(guo)內(nei)大(da)型鋼(gang)(gang)(gang)廠緊密合作，主(zhu)營：300系(xi)、200系(xi)、400系(xi)不(bu)(bu)銹鋼(gang)(gang)(gang)薄、中、厚板(ban)，太鋼(gang)(gang)(gang)寬幅不(bu)(bu)銹板(ban)、2205雙相不(bu)(bu)銹鋼(gang)(gang)(gang)板(ban)、QN系(xi)列不(bu)(bu)銹鋼(gang)(gang)(gang)板(ban)等(deng)產(chan)(chan)品，已(yi)積累客戶3500多(duo)(duo)家(jia)，終端用(yong)戶占據(ju)70%。2021年不(bu)(bu)銹鋼(gang)(gang)(gang)產(chan)(chan)銷達(da)到25萬噸(dun)(dun)，產(chan)(chan)值38億元(yuan)。生產(chan)(chan)加工(gong)配置多(duo)(duo)臺(tai)套(tao)國(guo)際、國(guo)內(nei)高精(jing)尖設備，實(shi)現卷板(ban)開平、縱剪、表(biao)面拉絲(si)、油磨(mo)、8k鏡(jing)面、壓(ya)花(hua)；激光切(qie)割(ge)、水(shui)刀、剪、折、彎、沖等(deng)多(duo)(duo)工(gong)藝、多(duo)(duo)形(xing)狀加工(gong)服務，具備年加工(gong)能(neng)力(li)50萬噸(dun)(dun)，倉儲能(neng)力(li)5萬噸(dun)(dun)的規(gui)模，是長江以北(bei)及東北(bei)三(san)省區域最大(da)的不(bu)(bu)銹鋼(gang)(gang)(gang)工(gong)貿(mao)型企(qi)業(ye)，連續多(duo)(duo)年獲(huo)得“中國(guo)不(bu)(bu)銹鋼(gang)(gang)(gang)貿(mao)易30強”、“中國(guo)不(bu)(bu)銹鋼(gang)(gang)(gang)風(feng)向標”等(deng)企(qi)業(ye)榮譽。

新(xin)世紀終緊跟不銹鋼行業技術創新(xin)的發(fa)展(zhan)趨勢，在原有產(chan)業資源(yuan)和市(shi)場(chang)資源(yuan)基礎(chu)上(shang)，打造下一(yi)步發(fa)展(zhan)計(ji)劃“211工程”，兩個項目，一(yi)個平臺，一(yi)個上(shang)市(shi)計(ji)劃。

兩個項(xiang)目：

2021年(nian)投資建設年(nian)產(chan)10萬噸不(bu)銹鋼精(jing)(jing)密加(jia)工件數字(zi)化(hua)生(sheng)產(chan)線及應用(yong)研(yan)發實驗室技術(shu)改造項(xiang)(xiang)目。項(xiang)(xiang)目總(zong)投資2億元，占(zhan)地30畝，購置國際先進的不(bu)銹鋼精(jing)(jing)密加(jia)工件數字(zi)化(hua)生(sheng)產(chan)線，新建智能化(hua)加(jia)工車間(jian)及應用(yong)研(yan)發實驗室。該項(xiang)(xiang)目先后被列入2022年(nian)山東省(sheng)重點項(xiang)(xiang)目、山東省(sheng)新舊動能轉換優選項(xiang)(xiang)目及淄博市重大(da)項(xiang)(xiang)目。

2022年(nian)規劃(hua)建(jian)設年(nian)產(chan)(chan)30萬噸(dun)不銹(xiu)鋼新材料(liao)精細加(jia)工項目(mu)，總投資3.2億元，新征用地60畝(mu)，新建(jian)新材料(liao)生(sheng)產(chan)(chan)車(che)間、研發(fa)中心、加(jia)工中心，購置(zhi)不銹(xiu)鋼高(gao)速靜電粉末吸(xi)附生(sheng)產(chan)(chan)線。可全面替(ti)代油漆(qi)輥涂(tu)領域(yu)(yu)產(chan)(chan)品(pin)，廣泛應用于機(ji)械(xie)制造(zao)、航天軍工、海洋畜牧(mu)、食品(pin)醫(yi)療(liao)、廚(chu)衛(wei)家(jia)具、建(jian)筑裝(zhuang)飾等(deng)領域(yu)(yu)，滿(man)足產(chan)(chan)品(pin)綠色、循環及精密加(jia)工發(fa)展需(xu)求。兩個項目(mu)達產(chan)(chan)后可實現新增年(nian)產(chan)(chan)值(zhi)46.5億元，利稅7.5億元。

一個平(ping)臺(tai)：

旗下拼(pin)鋼科(ke)技公(gong)司成立于2015年(nian)，率(lv)先打造(zao)了不銹(xiu)鋼行業B2B運營(ying)理念(nian)，現(xian)(xian)為跟進周村區(qu)(qu)“千(qian)億(yi)(yi)級不銹(xiu)鋼產業園”發展道路，立即從(cong)高(gao)新區(qu)(qu)遷(qian)回重塑拼(pin)鋼網，打造(zao)周村區(qu)(qu)唯一一家不銹(xiu)鋼線上平臺，通過供應鏈(lian)、貿易、會員(yuan)機制(zhi)引領(ling)推動不銹(xiu)鋼產業鏈(lian)跨區(qu)(qu)域協作，建立中國最專業最大(da)的不銹(xiu)鋼交易平臺，3年(nian)實現(xian)(xian)在線交易額 600 億(yi)(yi)，實現(xian)(xian)稅(shui)收 6 億(yi)(yi)。

一個上(shang)市目標：

集團公(gong)司計劃在(zai)三年(nian)時間(jian)內(nei)進行(xing)股份制改組和(he)上市(shi)，使(shi)企(qi)業轉換企(qi)業經(jing)營(ying)(ying)機制，形成(cheng)職責分明、相互(hu)制約(yue)的(de)現(xian)代(dai)企(qi)業運行(xing)體(ti)系，實(shi)現(xian)所有權(quan)與(yu)經(jing)營(ying)(ying)權(quan)的(de)分離，使(shi)集團公(gong)司成(cheng)為自主(zhu)經(jing)營(ying)(ying)、自負盈(ying)虧、自我約(yue)束的(de)商品生產者(zhe)與(yu)經(jing)營(ying)(ying)者(zhe)。徹底使(shi)企(qi)業建立(li)持續(xu)創新的(de)機制。通過兩個(ge)項目、一(yi)個(ge)平臺(tai)的(de)發展改革實(shi)現(xian)集團上市(shi)目標，打造不銹鋼上市(shi)企(qi)業，

集(ji)團公司在發(fa)展(zhan)目標的引領(ling)下，逐(zhu)步確立扁平化(hua)的管理構架，堅(jian)持以市場(chang)為中心，根據市場(chang)變化(hua)與發(fa)展(zhan)趨(qu)勢，不斷創造更新組織形式。建立健全(quan)符合現代(dai)企業發(fa)展(zhan)要求的組織制(zhi)度、管理制(zhi)度，以“工匠精(jing)神”打造不銹鋼(gang)精(jing)密加工件產(chan)品和高(gao)(gao)質量服(fu)務品牌，持續提(ti)高(gao)(gao)企業影(ying)響力(li)和產(chan)品市場(chang)占有率(lv)，讓(rang)集(ji)團始終行穩致遠。

建(jian)(jian)立、健全集團內(nei)部管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)制度(du)，形(xing)成全方位、寬領(ling)域的管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)理(li)(li)(li)(li)念，從各公(gong)司(si)整體角(jiao)度(du)來定義和設計內(nei)部管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)體系，打破公(gong)司(si)原(yuan)有(you)的傳統管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)理(li)(li)(li)(li)念的狹隘性；營(ying)造(zao)良好的公(gong)司(si)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)環境，加強管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)階層的管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)哲學管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)風(feng)格、守及價值觀等(deng)軟管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)的培養與建(jian)(jian)設，塑造(zao)長期(qi)、全面(mian)、健康的公(gong)司(si)文化氛圍構建(jian)(jian)風(feng)險管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)機制,風(feng)險管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)貫穿并滲透于公(gong)司(si)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)的全過程；建(jian)(jian)立企(qi)業內(nei)部管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)制度(du)評價標(biao)準體系，不定期(qi)對企(qi)業內(nei)部管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)制度(du)系統進行有(you)效(xiao)(xiao)性及實施(shi)效(xiao)(xiao)率(lv)效(xiao)(xiao)果進行評估。

經過(guo)幾年(nian)的(de)(de)努(nu)力，集團公司信(xin)息化建設己(ji)建立起一(yi)(yi)個體系完備、覆(fu)蓋全(quan)公司的(de)(de)網(wang)絡系統，為(wei)輔助(zhu)生(sheng)產(chan)、銷售、管(guan)(guan)理帶來的(de)(de)效益世(shi)越(yue)(yue)來越(yue)(yue)明顯(xian)。進一(yi)(yi)步打(da)造工業互聯網(wang)、5G、人工智(zhi)(zhi)能(neng)、物聯網(wang)、大數據等新一(yi)(yi)代(dai)信(xin)息技術和公司深度融(rong)合發展(zhan)，對(dui)公司實(shi)(shi)(shi)施(shi)數字化改造，運用(yong)5G、人工智(zhi)(zhi)能(neng)等新一(yi)(yi)代(dai)信(xin)息技術實(shi)(shi)(shi)現網(wang)絡化、智(zhi)(zhi)能(neng)化升(sheng)級，通過(guo)ERP軟件的(de)(de)使(shi)用(yong)，通過(guo)信(xin)息化管(guan)(guan)理和工業化的(de)(de)融(rong)合，使(shi)公司的(de)(de)管(guan)(guan)理能(neng)力得到了(le)(le)很(hen)大的(de)(de)提升(sheng)，提高(gao)(gao)了(le)(le)勞動(dong)生(sheng)產(chan)效率(lv)，降低了(le)(le)生(sheng)產(chan)成本，也提高(gao)(gao)了(le)(le)產(chan)品質量通過(guo)5S管(guan)(guan)理的(de)(de)實(shi)(shi)(shi)施(shi)，公司的(de)(de)企業現場(chang)管(guan)(guan)理水(shui)平能(neng)取得顯(xian)著改善和提高(gao)(gao)，逐步培養和提高(gao)(gao)了(le)(le)員工的(de)(de)管(guan)(guan)理意(yi)識和自覺意(yi)識，實(shi)(shi)(shi)現了(le)(le)現場(chang)管(guan)(guan)理人人有(you)責、事(shi)事(shi)有(you)人的(de)(de)良(liang)好局(ju)面。

通過KPI考核，把員工(gong)聘(pin)用、職務升降、培訓(xun)發(fa)展、勞動薪(xin)酬相結合(he)，使得(de)企業激(ji)勵(li)機制得(de)到充分運用，有利于企業的(de)健康發(fa)展，同(tong)時對員工(gong)本人也(ye)便于建立(li)不(bu)斷自我激(ji)勵(li)的(de)心理模式。2021年，市(shi)場部引入口袋助理實現了銷(xiao)(xiao)售行(xing)為管理、銷(xiao)(xiao)售過程管理、動態CRM客戶資源管理和銷(xiao)(xiao)售協同(tong)管理。

當前，集(ji)(ji)團(tuan)公司依托區位優(you)勢與產(chan)業(ye)優(you)勢，按照(zhao)“緊盯前沿、打(da)造(zao)生態、延鏈聚合、集(ji)(ji)群發展”的產(chan)業(ye)組織理念，圍繞產(chan)業(ye)鏈“提高(gao)度(du)、增厚度(du)、拉長度(du)、強品牌(pai)”，實現(xian)高(gao)端化、集(ji)(ji)約化、智能(neng)化加(jia)工制造(zao)，突(tu)破(po)環(huan)保(bao)型不(bu)銹(xiu)(xiu)鋼粉(fen)末噴涂(tu)新材料，踏實實現(xian)“211”工程的每個(ge)節點目標，努力打(da)造(zao)百億級(ji)不(bu)銹(xiu)(xiu)鋼產(chan)業(ye)鏈。

黨建公益

新世紀集團(tuan)成立至今始終堅(jian)持堅(jian)持黨(dang)(dang)建引(yin)領(ling)，將黨(dang)(dang)建融入公司改革創新、經(jing)營管理(li)、制度(du)建設(she)(she)等多個領(ling)域，不(bu)斷(duan)(duan)提(ti)升公司發(fa)展(zhan)活(huo)力(li)和經(jing)濟效益(yi)，銷售業(ye)績每年(nian)以20%的速(su)度(du)遞增，實(shi)現了企(qi)業(ye)高質量發(fa)展(zhan)。始終堅(jian)持將黨(dang)(dang)建工(gong)(gong)作(zuo)融入生產經(jing)營工(gong)(gong)作(zuo)，緊(jin)緊(jin)圍繞(rao)企(qi)業(ye)發(fa)展(zhan)做黨(dang)(dang)建，不(bu)斷(duan)(duan)加強(qiang)支部思想(xiang)建設(she)(she)、組織建設(she)(she)、文化建設(she)(she)，讓黨(dang)(dang)支部充(chong)分發(fa)揮“頂梁柱”、“壓艙石(shi)”的作(zuo)用，推動(dong)企(qi)業(ye)不(bu)斷(duan)(duan)自我革新、創新發(fa)展(zhan)。倡導老黨(dang)(dang)員(yuan)帶(dai)新黨(dang)(dang)員(yuan)，新黨(dang)(dang)員(yuan)積極示范，引(yin)領(ling)非黨(dang)(dang)員(yuan)職工(gong)(gong)積極向黨(dang)(dang)組織靠攏，從而通過(guo)黨(dang)(dang)建引(yin)領(ling)激發(fa)公司員(yuan)工(gong)(gong)內生動(dong)力(li)，實(shi)現自上而下(xia)源(yuan)源(yuan)不(bu)斷(duan)(duan)的發(fa)展(zhan)動(dong)力(li)。

新世紀始(shi)終堅(jian)持(chi)“三會(hui)一(yi)課”學習制(zhi)度，把黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)政(zheng)治學習與市場分析相結合，讓黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)有意識(shi)地把企業發(fa)展與國家戰(zhan)略相結合，從而提升(sheng)企業的(de)戰(zhan)略眼光。堅(jian)持(chi)黨(dang)內“談心談話(hua)”制(zhi)度，開展黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)與員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)結對幫扶活(huo)動(dong)，黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)定期(qi)與結對的(de)員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)談心談話(hua)，了解員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)的(de)思想動(dong)向和(he)在(zai)工(gong)作(zuo)生活(huo)中(zhong)的(de)困難(nan)，因勢利導，把黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)的(de)思想和(he)精(jing)力(li)統一(yi)到公司的(de)經濟發(fa)展上來。在(zai)各部門設(she)立(li)黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)示范(fan)崗(gang)，把崗(gang)位(wei)實踐活(huo)動(dong)作(zuo)為全體黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)廣泛持(chi)久(jiu)的(de)“實踐性(xing)黨(dang)課”，激勵黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)同(tong)志當好排頭(tou)兵，立(li)足崗(gang)位(wei)做貢獻(xian)。

堅持企業成長與社(she)(she)會(hui)責任同步，積極參與各項公益活動，以實(shi)際行(xing)動向社(she)(she)會(hui)、向各界傳(chuan)播“正能量(liang)(liang)”。自(zi)2011年(nian)(nian)開始，新(xin)(xin)(xin)(xin)世紀(ji)不(bu)銹鋼(gang)黨支部(bu)每(mei)(mei)(mei)年(nian)(nian)都會(hui)組織開展“金秋助學(xue)”活動，共(gong)計資助了(le)140多(duo)個家庭和學(xue)生，幫(bang)助他們完成學(xue)業，實(shi)現(xian)人(ren)生理想。除了(le)捐(juan)(juan)資助學(xue)外，還(huan)在村莊修路、抗擊新(xin)(xin)(xin)(xin)冠(guan)肺(fei)炎疫(yi)(yi)情(qing)等方面也(ye)貢(gong)獻了(le)自(zi)己(ji)的(de)(de)一份(fen)(fen)力量(liang)(liang)。2020年(nian)(nian)在新(xin)(xin)(xin)(xin)型(xing)冠(guan)狀疫(yi)(yi)情(qing)面前，新(xin)(xin)(xin)(xin)世紀(ji)不(bu)銹鋼(gang)為抗擊疫(yi)(yi)情(qing)捐(juan)(juan)款3萬(wan)元(yuan)。2021年(nian)(nian)，由淄博市團市委(wei)組織的(de)(de)“希(xi)望小(xiao)屋(wu)”兒童關(guan)愛(ai)項目，新(xin)(xin)(xin)(xin)世紀(ji)不(bu)銹鋼(gang)捐(juan)(juan)款5萬(wan)元(yuan)，同時在9月(yue)1日為考(kao)上(shang)大學(xue)家庭貧困的(de)(de)10名(ming)學(xue)生共(gong)捐(juan)(juan)贈(zeng)了(le)2萬(wan)元(yuan)的(de)(de)愛(ai)心助學(xue)金，近日，在疫(yi)(yi)情(qing)反復期間，新(xin)(xin)(xin)(xin)世紀(ji)集(ji)團又發動員工(gong)的(de)(de)力量(liang)(liang)，籌集(ji)12萬(wan)余(yu)元(yuan)善(shan)款，援(yuan)助抗疫(yi)(yi)一線。這些包含著集(ji)團公司每(mei)(mei)(mei)位(wei)(wei)員工(gong)的(de)(de)心意和實(shi)際行(xing)為付出，每(mei)(mei)(mei)一位(wei)(wei)員工(gong)都在用心參與，為社(she)(she)會(hui)貢(gong)獻一份(fen)(fen)自(zi)己(ji)的(de)(de)力量(liang)(liang)。

新世紀(ji)持(chi)續強化(hua)支(zhi)部和黨員(yuan)隊伍(wu)建設(she)，打(da)造(zao)一(yi)個有(you)戰斗力(li)、凝聚(ju)力(li)、向心力(li)的(de)(de)過硬支(zhi)部，打(da)造(zao)一(yi)支(zhi)無私奉獻、開拓(tuo)創新、銳意進取的(de)(de)員(yuan)工隊伍(wu)，履行企業(ye)的(de)(de)職責和社會(hui)責任(ren)，不斷拓(tuo)寬公益領域(yu)，做一(yi)家有(you)擔當(dang)、有(you)情懷的(de)(de)企業(ye)。

“世紀不銹(xiu)，百年(nian)不銹(xiu)”，在未來的道路上，新世紀不銹(xiu)鋼堅持回報社會(hui)，服務社會(hui)，奉獻社會(hui)的目標精神，愿與(yu)各位(wei)同仁攜手(shou)并(bing)進，砥礪前行(xing)，共創美好。